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SICUREZZA SUL LAVORO PER ASD E SSD

Adeguati alla normativa e tutela i tuoi collaboratori

Con l’entrata in vigore della riforma del lavoro sportivo, anche le Associazioni e Società Sportive Dilettantistiche devono rispettare gli obblighi in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

Non farti trovare impreparato: ti aiutiamo a metterti in regola, tutelare i tuoi collaboratori sportivi e evitare sanzioni.

⚠️ Chi è obbligato?

Se la tua ASD o SSD:

ha collaboratori retribuiti (anche a prestazione occasionale),

ha volontari che svolgono attività continuativa,

utilizza impianti o attrezzature sportive,

ha almeno un soggetto che coordina le attività (es. presidente o allenatore responsabile)

… sei tenuto ad applicare il D.Lgs. 81/2008 sulla sicurezza sul lavoro.

✅ Cosa ti offriamo

Con un pacchetto dedicato e personalizzabile, ci occupiamo di tutto ciò che serve per essere in regola, tra cui:

📝 Valutazione dei Rischi (DVR)

Redazione del Documento di Valutazione dei Rischi, obbligatorio anche per le ASD/SSD.

👷 Nomina del RSPP esterno

Assumiamo il ruolo di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione.

📚 Formazione obbligatoria per collaboratori e dirigenti

Corsi di formazione su sicurezza, primo soccorso e antincendio (anche online).

🔐 Gestione della privacy e del registro infortuni

Supporto nella documentazione correlata alle normative.

📆 Monitoraggio scadenze e aggiornamenti normativi

Ci occupiamo noi di ricordarti quando aggiornare i documenti o ripetere la formazione.

🎯 Perché scegliere noi

✅ Specializzati in piccole realtà del terzo settore e sportivo

✅ Consulenza chiara, senza burocrazia inutile

✅ Prezzi trasparenti e accessibili

✅ Sopralluogo in sede (oppure online) in tempi rapidi

📞 Parliamone oggi stesso

Contattaci per una consulenza gratuita e scopri il pacchetto più adatto alla tua realtà sportiva.

📧 info@mtdhconsulting.com

📱 347 1751737 (anche WhatsApp)

👉 Oppure compila il modulo qui sotto e ti richiamiamo noi entro 24 ore.

⚠️ Attenzione: le ispezioni stanno aumentando

Molte ASD/SSD stanno ricevendo controlli dai Carabinieri del Lavoro e dagli organi di vigilanza.

Essere in regola non è più una scelta, ma un dovere legale e una forma di tutela morale per chi lavora al tuo fianco.

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